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Concentrer les ressources institutionnelles autour d’un nombre limité de priorités susceptibles d’orienter les objectifs de formation, de recherche et d’innovation

Étude de cas
Savoir et recherche

Concentrer les ressources institutionnelles

autour de priorités claires

afin d’orienter les objectifs

de formation, de recherche et d’innovation

Client

École d’ingénierie de renom reconnue en recherche appliquée et innovation technologique

La grande question

Prioriser et trancher

Comment préserver ce qui fait notre force à travers une phase de croissance ou de transformation?

En savoir plus

Les activités

  • Collecte et analyse de données institutionnelles
  • Animation d’ateliers et d’une retraite stratégique avec la direction
  • Consultation d’équipes, de directions et de départements afin d’assurer un alignement transversal
  • Priorisation d’un nombre restreint d’initiatives à fort impact
  • Élaboration d’un plan stratégique fédérateur et d’un positionnement institutionnel clair

Le résultat

Un plan stratégique permettant de coordonner la formation, la recherche et l’innovation autour d’une ambition commune, au moyen d’une sélection pointue de priorités capables de focaliser les ressources et ainsi accroître la contribution de l’institution à la société et l’économie.

Pour consulter le plan stratégique